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能投集团人力资源部调研引导川化集团人力资源信息化建设工作

川化集团 2018/10/12 0
  • 现场引导

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          10月12日上午,能投集团人力资源部副部长左小权一行到川化集团引导、调研人力资源信息化建设工作。

        川化集团人力资源部薪酬管理人员、人力资源信息化工作人员向调研组先容了川化集团使用金蝶人力资源系统的相关情况以及在使用过程中遇到的实际问题和困难。 左小权对川化集团人力资源信息化工作中存在的问题给出了引导意见并提出要求,川化集团历史薪酬数据庞大,作用重要,要保证薪酬数据的可查性,希翼金蝶方面加快薪酬管理模块优化速度,根据川化集团的实际情况,结合能投集团信息化管理的相关要求进行科目设计,减少繁杂的工作量,优化工作步骤,提高信息化建设质量。

   能投集团人力资源部李健、金蝶系统工作人员与川化集团薪酬管理人员就系统内薪酬科目的设计、数据更新、数据的有效查看等问题交换了意见。

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